工资3000五险交多少(月薪3000,交满15年社保,最后能拿到多少养老金?)
有些公司会给员工缴纳五险,而这个五险是给员工的一种福利,但有些人不知道五险缴纳多少。那么,接下来为大家介绍工资3000五险交多少。一、工资3000五险交多少1、...
五险一金3000工资要扣多少钱一个月
工资3000五险交多少
有些公司会给员工缴纳五险,而这个五险是给员工的一种福利,但有些人不知道五险缴纳多少。那么,接下来为大家介绍工资3000五险交多少。
一、工资3000五险交多少
1、养老保险:个人缴纳费是8%,单位缴纳费是19%;
2、失业保险:个人缴纳费是0.5%,单位缴纳费是0.8%;
3、医疗保险:个人缴纳费是2%,单位缴纳费是10%;
4、工伤保险:工伤保险不需个人缴纳,全部由公司企业缴纳,缴纳费从0.2%到1.9%;
5、生育保险:生育保险也是不需要个人缴纳的,全部由企业缴纳,缴纳费为0.8%。
二、五险都包括哪些
1、养老保险
在用人单位交够养老保险15年,退休后每月可以拿到养老金,这就是我们说的退休金。每个月都会有,这样自己老年后还会有一个生活保障,日子也会更滋润一些。
2、医疗保险
医疗保险是我们平时去医院开销可以给报销的一部分。尤其对“打工人”来说,生个小病去医院一趟花个几百块都会很正常,这个时候医保就很有用了。
3、生育保险
生育保险是女孩去生宝宝的话,这个手术费用是完全可以报销的,而且之后有产假期间的正常工资也是从这里提供的。
4、失业保险
失业保险领取需三个条件,第一要你在之前上班的地方缴纳失业保险够一年,第二失业不是由本人辞职造成的,第三需要在失业后60天内去相关部门登记的,这个钱是可以领取两年的。
5、工伤保险
工伤保险其实就是自己在工作期间受到了人身伤害或得了什么职业病,可以获得一定的赔偿金。
小编总结:关于工资3000五险交多少就介绍到这里了,看完之后希望对大家有所帮助,如果想要了解更多相关知识,可以注齐家网资讯。
工资3000五险交多少拓展阅读
月薪3000,交满15年社保,最后能拿到多少养老金?
上面这位女士的烦恼
相信很多人都遇到过
社会保险(简称社保)
公司交
自己也交
但是
你有算过这笔账吗?
倘若月薪3000元
社保缴满15年
你能领多少养老金?
在计算之前
我们先了解下
养老金
什么是养老金?
想弄清什么是养老金,得从养老保险说起。
养老保险是“五险一金”之一。“五险一金”即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。
2019年3月25日,国务院办公厅印发《关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》。
《意见》明确,生育保险基金并入职工基本医疗保险基金,统一征缴,统筹层次一致。
而所谓的养老保险,就是相当于在你的养老金账户存钱,退休之后每月有一笔钱发放给你,用来保障老年生活,发的这笔钱就是养老金,也叫退休金!
养老金可以无限期领取?
养老金有一个很重要的特点,那就是可以一直领下去。条件只有一个,那就是:你一直活着!
即使你个人账户的余额已经用完,依然可以继续领。
而且,养老金的标准会逐年上调,你活得越久,每个月领取的钱就会越来越多。难怪说,家有一老,如有一宝呢!
交了这么多,
能拿回多少?
敲黑板,记重点,
拿出纸和笔,
赶紧算算算!
养老金计算公式:每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金。
1、月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
2、月个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)
知道你们看得一脸懵
……
所以
还是来看例子吧
小明,男,2019年满60岁退休,退休前他刚好交了15年的社保,共缴费119340元,其中个人账户的余额是47736元。(此处省略计算过程一万字……)
假如2019年小明所处地区的在岗职工月平均工资为5525元,他在当地平均工资的60%~300%之间,选择了60%作为缴费基数,所以他第一次领到的养老金是:
1、月基础养老金:
(5525+5525×0.6)÷2×15%=663元
2、个人账户养老金:
47736÷139=343.42元
合计:663元+343.42元=1006.42元。所以,小明第一个月的养老金是1006.42元。
假设60岁的小明还能领养老金17年,领取的时长是:17×12个月=204个月。
那么,小明退休后17年内,总共能领取的养老金总额是:1006.42×204=205309.68元。
【注:举例仅供参考,每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同而不一样。】
领养老金需要什么条件?
两个条件:1、社保缴满15年;2、达到退休年龄。
中断了有没有关系?
15年是指累计缴纳的年限,中间可以中断,不需要连续。只要交满12*15=180个月就可以啦!
交满15年还要继续交吗?
很多数学学得比较好的同学,可能会自己先算一笔账:我已经交够15年,退休就可以领钱了,那还有继续交的必要吗?继续交会不会很亏?而且,我也无法保证自己能活到领钱的时候……
对于有这类疑问的小伙伴,首先要对自己要有信心,然后再告诉你,答案是有必要!
因为不管对哪类参保人员,多缴养老保险费都是划算的。
原因有下:
缴费时间越长,缴费基数越高,你退休后能拿到的钱就越多。
养老金的多少,与当地的平均工资有关。如果你的工资低于当地平均工资水平,那你更要交了!因为你工作中只需缴纳很少的养老保险,退休后反而能拿到较高的养老金。
如果停止参保,那么其他的社保待遇就不能享受,比如医保停了,去医院看病就不能报销。
未缴满15年怎么办?
假如社保交了几年,但是没满15年,这种情况如果想领养老金,该怎么办呢?
路只有一条,那就是继续缴费,直到满15年!
据社会保险法规定,参加养老保险的个人,到法定退休年龄时累计缴费未满15年,可以继续缴费至满15年。
此处有期限:如果延长缴费5年至10年后,到达法定退休年龄时还是未满15年,那么就得一次性补齐剩下的钱了……
养老金去哪儿领?
当你老了,可以领取养老金了,必须先做这件事——养老金资格认证!
这是领取退休金的一个凭证,所有退休的人每年都必须通过认证,才会按时发放退休金。
怎么办理?带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件,到居委会登记办理即可!
外来务工人员缴满15年社保,可以在当地领,也可以转回老家领。如果不在当地领取,就需要办理养老保险转移手续;如果不在当地领取,就需要办理养老保险转移手续,详情可以咨询政府服务热线:12345。
假如按照上面所举的例子,
交15年社保,
活到77岁就能拿到20万的养老金,
所以为了获得这笔“巨款”,
我们都要长命百岁。
综合:广州普法、山东高法、社保论坛等
来源: 法治日报
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