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沈阳体育学院2022年招聘急需短缺人才公告

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根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和《辽宁省事业单位公开招聘办法》的规定，计划根据我校实际情况公开招聘一名急需短缺人才。有关事项现公告如下：

一、招聘对象

2022年应届毕业生及社会在职、非在职人员，符合报考基本条件和招聘岗位具体资格。

二、招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍；

(二)遵守宪法和法律；

(三)年满18岁，品行良好；

(四)适应岗位要求的身体状况；

(5)具备岗位所需的学历、学位、专业或技能。详见《沈阳体育学院2022年急需人才公开招聘计划信息表》(附件1)。

因犯罪受到各种刑事处罚，有犯罪嫌疑人尚未查明或者正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得录用的其他人员不得申请考试。

原则上，申请人年龄不超过30岁(1992年1月1日及以后出生)。申请人的资格条件或相关资格的计算日期为注册之日。海外大学毕业生取得的学位证书必须经教育部认证。2022年普通高校应届毕业生可先报名考核。2022年12月31日前经考核、体检、考察、公示并取得毕业证书、学位证书的，可按规定录用，否则不录用。

三、招聘方式

招聘采用考核方式。

四、招聘步骤

(一)发布招聘信息

辽宁人事考试网招聘人员岗位计划信息（www.lnrsks.com）沈阳体育学院官网（http://www.syty.edu.cn）上统一发布。

（二）报名

报名时间：2022年11月21日至2022年11月29日。

实行诚信承诺制度，申请人填写的信息应真实有效。发现虚假材料的，应当随时取消考试或者申请资格。

(三)资格考试

学校将严格按照公告和岗位资格条件对考生的注册资格进行审查和确认。主要审查申请人提供的身份证、学位证书、资格等岗位信息要求的证明材料。资格考试贯穿于整个招聘过程。一旦发现申请人不符合工作要求或欺诈行为，考生将随时被取消资格。

（四）考核

考核由学校组织实施，主要考核考生的专业技能和基本素质。满分100分，合格分60分。未达到合格分数线的，不予录用。

电话通知评估时间、地点等相关事宜。

（五）体检

根据申请人总分由高到低的顺序，体检人员按招聘计划1:1的比例确定。体检人员名单在沈阳体育学院人事部网站上（http://rsc.syty.edu.cn/）公布。

体检参照《关于修改和通知》(人力资源和社会保障部发布)〔2016〕140号)、《关于维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人力资源和社会保障厅发布〔2010〕22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检的通知》(人力资源和社会保障部发布〔2012〕组织实施65号等相关规定。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员招聘体检特殊标准(试行)的通知》(人力资源和社会保障部)〔2010〕82号）执行。

体检由学校组织在具有公务员考试和公共机构体检经验的三级甲等医院进行。申请人对体检结论有疑问的，可以在收到体检结论后7天内以书面形式向我校提出。另有规定的，从其规定出发。复检将在申请人提出申请后7个工作日内安排。

复检内容是对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟检查人员。

（六）考察

学校将对被调查人员的思想政治表现、道德素质、专业能力和工作表现进行实地调查，并对被调查人员的资格进行审查。在调查中发现不符合就业条件的，取消就业资格，并明确告知被调查人员结论和依据。通过调查的，确定为被录用人员。

(七)宣传录用

拟录用人员信息统一在辽宁人员信息（www.lnrsks.com）沈阳体育学院组织人事部网站（http://rsc.syty.edu.cn/)宣传7个工作日。公示结束后，对公示无疑人员办理备案手续。学校将对公示有疑问的人员进行调查核实，并提出处理意见。公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期一般不超过6个月（第一次就业签订3年以上雇佣合同，试用期为12个月），国家另有规定按规定执行。试用期包括在雇佣合同期限内。试用期满合格的，正式录用；不合格的，取消录用。

五、纪律与监督

公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、最佳选择的原则，严格纪律，公正，严禁欺诈、徇私舞弊，接受纪律检查监督部门和社会监督的整个过程。申请人有欺诈、纪律、法规的，一经发现，取消申请资格，并通知学校或者单位有关情况。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

六、其他

（1）招聘考核没有指定的指导书，不举办或委托任何机构举办指导培训课程。目前，社会上的任何补习班、补习网站或出版物、网卡等都与招聘无关。请保持警惕，不要被欺骗。

(三)招聘期间不按规定参加资格考试、考核、体检、办理相关手续的，视为自动弃权。

（4）在体检和调查过程中，因体检不合格、调查不合格、自愿弃权、欺诈等原因被取消资格等原因造成的岗位空缺，不予更换。

七、其他未尽事宜按有关文件执行。

沈阳体育学院拥有本公告的最终解释权。

纪律监督电话：

附件1:《沈阳体育学院2022年急需短缺人才公开招聘计划信息表》

附件2：《沈阳体育学院2022年急需人才公开招聘信息表》

沈阳体育学院

2022年11月18日

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